Carmeuse se considère comme un partenaire actif de la communauté locale et fait ce qu'elle peut pour se comporter en bon voisin prudent. Cela signifie que nous consultons fréquemment nos voisins sur la manière dont nous pouvons nous améliorer et que nous les impliquons dans la mise en œuvre de ces améliorations. En outre, nous nous engageons et contribuons activement à la vie de la communauté locale.
LA SÉCURITÉ AU CŒUR DE NOS ACTIVITÉS
Carmeuse s'efforce constamment de trouver de nouvelles façons d'améliorer l'environnement de santé et de sécurité de ses travailleurs et employés.
La santé et la sécurité sont considérées comme une pierre angulaire de la méthode de travail de Carmeuse et, sur la base de notre slogan "Rien de ce que nous faisons ne vaut la peine d'être blessé", diverses initiatives ont été mises en œuvre chez Carmeuse pour créer un environnement de travail sûr.
Fondamentalement, Carmeuse et ses employés aspirent à un esprit de tolérance zéro envers tout accident, même le plus petit qu’il soit.
Nous impliquons et encourageons nos travailleurs à promouvoir les "Safety Golden Behaviors" dans nos activités quotidiennes. Le partage des meilleures pratiques et expériences en matière de sécurité améliorera la sécurité de nos collègues et de tous les employés de Carmeuse, tant à l'usine qu'au bureau ainsi qu’à la maison. Nous définissons "la sécurité d'abord" comme l'un de nos principes de leadership.
UNE CULTURE DU RESPECT
Le respect des droits de l'homme, l'égalité de l'emploi et la diversité sont des principes clés. Carmeuse traite chaque partie prenante avec respect et dignité, quel que soit l'endroit où elle exerce ses activités.
Les employés de Carmeuse et leurs familles, nos voisins, nos clients, nos fournisseurs, nos partenaires commerciaux, les fonctionnaires, les bénévoles, les écoles, les ONG, les organisations gouvernementales et les législateurs, constituent tous la vaste communauté de parties prenantes que Carmeuse englobe et sert. Carmeuse est fière de développer des relations à long terme et mutuellement bénéfiques avec ses parties prenantes.
Carmeuse promeut et soutient le développement et l'amélioration personnelle constante de ses employés. Ce faisant, les employés ont la possibilité d'être au mieux de leurs capacités en termes de croissance personnelle, de travailler au meilleur de leurs capacités et de servir nos clients de la meilleure façon possible. La manière la plus fondamentale d'y parvenir est de fournir une formation exhaustive aux employés sur un large éventail de compétences et de responsabilités spécifiques dans les principaux domaines d'activité.
Carmeuse considère ses voisins comme des partenaires égaux et s'efforce donc constamment de limiter tout impact potentiel sur la communauté avoisinante. Le dialogue continu avec cette communauté pour discuter de ses préoccupations et convenir de solutions à mettre en œuvre ensemble est un principe fondamental de Carmeuse.
SE CONCENTRER SUR LES COMMUNAUTÉS
Il ne fait aucun doute que la dynamique dominante du groupe Carmeuse et de ses parties prenantes est la richesse des "relations" qui se manifestent et sont appréciées de tous.
Dans la plupart des pays où nous sommes présents, Carmeuse a des "Comités de Voisins" qui se réunissent régulièrement pour offrir un soutien aux questions locales. Carmeuse soutient les écoles et les programmes éducatifs locaux. Dans les différents endroits où Carmeuse est présent, des partenariats ont été développés avec des ONG locales pour contribuer à un meilleur environnement.
Carmeuse a également créé la Fondation Carmeuse. Son but est de créer des partenariats pour offrir aux enfants défavorisés des possibilités d'éducation, de formation ou d'assistance afin d'améliorer leurs chances de réussite dans la vie. Nous pensons qu'il est essentiel d'investir dans la vie des enfants aujourd'hui afin de construire la prochaine génération. Nous concrétisons cela par des contributions financières et le soutien enthousiaste des employés bénévoles de Carmeuse. Notre Fondation se concentre sur des projets à proximité de nos usines ou de nos bureaux car elle nous permet de créer des liens et des canaux de communication plus solides entre nos employés, les associations sur le terrain et les communautés dans lesquelles nous opérons.
Grâce à cette initiative passionnée, Carmeuse parraine actuellement 50 programmes dans le monde entier.
Plus d'informations sur la Fondation Carmeuse.